페이지 정보
중간관리자 역량강화 스트레스 행동유형에 따른 번아웃 예방 교육 (with 한국보건복지인재원)
본문
안녕하세요. 오늘의마음입니다.
한국보건복지인재원에서 중간관리자 대상 스트레스 해소 번아웃 예방 교육을 진행했습니다.
광주지역에 중간관리자 39명과 함께 했습니다. 중간관리자는 조직 내에 중요한 역할을 하기 때문에 스트레스 관리 및 번아웃 예방은 개인은 물론 조직를 위해서도 필요한 부분입니다.
특히 중간관리자는 상급자와 하급자 사이에 다중 역할을 수행하고 개인의 업무 뿐만이 아니라 팀의 성과에도 책임감이 있기 때문에 이는 스트레스로 적용할 수 있습니다. 또한 중간관리자는 종종 제한된 자원 내에서 최대의 성과를 내야 하는 압박을 받습니다. 인력, 예산, 시간 등 자원이 부족한 상황에서도 효율적으로 일해야 하기 때문에 스트레스를 받습니다. 이 외에 팀 내 갈등을 중재하고 해결하는 역할이 주어집니다. 이렇게 다양한 역할을 하는 중간관리자! 스트레스 해소와 번아웃 예방에 특히 신경써야 합니다.
마지막 시간에는 건강한 자기대화를 만들어서 나누고 앞으로 스트레스 상황시 스스로에게 따뜻한 말 건낼 수 있는 시간을 만들었습니다. 자기대화를 만들면서 '울컥한다' 라고 이야기 하시기도 눈물을 흘리는 선생님들도 있었습니다. 아마도 지금 이 순간 내가 정말 듣고 싶은 말이라서 그런거겠지요.
밝고 적극적인 선생님들 덕분에 저 역시 3시간의 교육 시간을 즐겁게 진행할 수 있었습니다. 다음에도 유익한 교육으로 찾아 뵙겠습니다. 감사합니다 !
- 이전글직원교육 감정코칭 및 집단상담 교수법 (with 국립정신건강센터) 25.08.30
- 다음글부모 자녀가 함께 하는 TCI 심리검사 해석 및 기질 맞춤 양육코칭 총 3회기 강의 (with 양천구가족센터) 25.08.30